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Teamentwicklung:
 
Eine Teamstudie, die im Jahr 2000 unter Managern durchgeführt wurde, hat gezeigt, dass die dringensten Probleme von Teams nicht etwa mangelnde Fachkompetenz, Enflüsse von außen oder eine schlechteVergütung sind.
Teamtraining
 
Die dringensten Probleme aus der Sicht der Betroffenen sind stattdessen unterschiedliche Denkweise, Kommunikation, unklare Rollen fehlendes Wir-Gefühl und Führungsprobleme.
 
Teamübung Pipiline
Die komplexen Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt lassen sich am besten gemeinsam im Team bewältigen, doch Teams, Arbeitsgruppen und Abteilungen funktionieren nach ihren eigen Gesetzten.
 
Damit ein Projekt zum Erfolg wird benötigt man nämlich nicht nur Fachkompetenz, sondern auch eine offene Kommunikation, eine ordentliche Planung, klare Ziele, eine gute Führung, ...
Teamturm
 
Teamquadrat

Ich arbeite nach der Methode des Erfahrungs-orientierten Lernens.

Dabei bekommt das Team kleine Projektaufgaben gestellt, die es zu lösen gilt.

Wie auch im Alltag stoßen die Teammitglieder dabei auf Schwierigkeiten, die nur gemeinsam erfolgreich gelöst werden können.

   

Bei der Analyse des Projektes erkennen die Teilnehmer schließlich, was zum Erfolg beigetragen hat, woran die Projekte ggf. gescheitert sind, und was man in Zukunft besser machen kann.

Bei Bedarf können auch Lösungen erarbeitet werden, die sich bei vergleichbaren Situatonen im Alltag direkt anwenden lassen.

Teamübung
   
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© Text und Photos: Martin Lunz